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競技で培った力を、次のキャリアの武器へ。日本管財が進めるアスリート支援とキャリア採用

ビジョナリー編集部　2026/09/01

事業紹介～アスリートの舞台を支える仕事～

　近年、全国各地でスタジアムやアリーナといった大型スポーツ施設の整備が加速している。単なるハコモノとしての建設にとどまらず、スポーツを核としたまちづくりや地域交流を促進する動きが活発だ。

　建物管理運営事業を行う日本管財株式会社はスタジアムやアリーナ、水泳場などのスポーツ施設の維持管理をはじめ、大規模マラソンイベントの警備業務などを広く手がけている。いわば、アスリートが最高のパフォーマンスを発揮するための「舞台」を、その裏側から支え続けている存在だという。こうした中、同社が2025年8月に発足させたのが、アスリートのキャリア支援を目的とした「ACEプロジェクト」だ。

　ワークショップや対談企画を通じて、現役選手の活動や引退後のキャリア形成を多角的に支援している。この名称には、アスリート（Athlete）のキャリア開発を支援（Career Empowerment）し、セカンドキャリアにおいても再び「エース（ACE）」を目指してほしいという強い想いが込められている。

日本管財 × スポーツの舞台｜これまでの取り組み

※クリックすると関連記事に遷移します。

【日本管財が支えるスポーツの舞台】

　
【アスリートのキャリア支援に向けた取り組み】

【日本管財が関わるフィールド】
記事内画像

プロジェクト関係者が語る「アスリート採用」の意義

営業職（元アスリート）の視点

　入社前に実業団で陸上競技に打ち込んでいたというある社員は、ビジネス未経験での転職に当初は不安を抱えていた。しかし現在は、都内の大規模スポーツ施設の維持管理や運営、さらには全国の新設スタジアム・アリーナ事業など、プロスポーツチームとも深く関わる業務に携わっている。「新しい環境でも、これまでの競技経験が確実に活きている」と、その手応えを口にする。

採用担当者の想い

　2025年のプロジェクト始動から準備を進めてきた採用担当者は、アスリートが持つ潜在能力に強い期待を寄せる。「施設の維持管理や運営には、多くの関係者と連携し、長期的な視点で目標達成を目指す力が不可欠です。これは、競技において目標を掲げ、絶え間ない努力と挑戦を続けてきたアスリートの姿そのものだと言えます」自らの可能性を信じ、新たなフィールドへと踏み出すアスリートとの出会いを、同社は心待ちにしている。